Das Lehrbuch vermittelt das Handwerkszeug zur Lösung von Klausuren und Anfertigung von Seminararbeiten im Medizin- und Gesundheitsrecht. Als regionale Behörden koordinieren sie nahezu jedes Thema in der Verwaltung, vertreten die Landesregierung im Bezirk, stimmen unterschiedliche Meinungen ab. Grundsätzlich ist die Meldung der Schwangerschaft sowie der Stillzeit freiwillig. Telefon: +49 40 42837-2112 E-Mail: arbeitnehmerschutz@justiz.hamburg.de . Pressekontakt, aktuelle Pressemitteilungen des Ministeriums der Justiz und weiterer Justizeinrichtungen des Landes NRW. Prüfungen abzulegen. Montag bis Donnerstag: 14 bis 15 Uhr. Melden Um von dem Mutterschutz profitieren zu können, müssen sich die Studentinnen bei ihrer Hochschule melden. 50679 Köln Postfach 10 35 64 50475 Köln Eingeschränkte Erreichbarkeit der Stadtverwaltung. Mitteilung an die zuständige Behörde/Schwangerschaftsanzeige. Erftstadt (dpa/lnw) - Beim Einsturz von Häusern in Erftstadt-Blessem sind Menschen ums Leben gekommen. Zunächst ⦠: (0221) 147 0 E-Mail: poststelle@bezreg-koeln.nrw.de www.bezreg-koeln.nrw.de. einer Kopie des Mutterpasses in Ihrem Studienbüro ab. Sofern Sie in der Selbstauskunft auf mögliche Gefahren im Studium hingewiesen haben, wird zusätzlich die Fakultät eingeschaltet. Das Aktionspogramm "Ankommen und Aufholen" des Schulministeriums unterstützt Schulen und Schulträger dabei, "Maßnahmen zur Beseitigung der pandemiebedingten Defizite umzusetzen". Sie können diesen Verzicht jederzeit widerrufen. Die vielleicht sonst üblichen Überstunden sind während der Schwangerschaft auch ausgeschlossen. Bezirksregierung Köln; Bezirksregierung Münster; Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen haben ebenfalls Behörden, die Mittlerfunktion zwischen Ministerium und Stadt- und Kreisebene wahrnehmen; rechtlich haben sie jedoch den Rang einer oberen Landesbehörde. Diese beträgt maximal 13 Euro pro Arbeitstag. Wir können bei akutem Handlungsbedarf unmittelbar Hilfestellung leisten und verfügen über die erforderliche Entscheidungskompetenz. Hierfür ist zwar kein Antrag erfor-derlich, aber es hat eine Benachrichtigung an die zuständige Bezirksregierung zu erfolgen (§ 27 Abs. B. überlange Arbeitszeiten, Gefahrstoffe und Krankheitserreger sowie eine Kündigung. Das Online-Formular ist immer an die aktuellen Vorschriften angepasst und ermöglicht, dass Ihre Schwangerschaftsanzeige direkt an die für Sie zuständige Bezirksregierung weitergeleitet wird. Die Bezirksregierung ist Ansprechpartner für Beschäftigte und Arbeitgeber. Sie steht für Fragen des Arbeitsschutzes zur Verfügung. Telefonische Erreichbarkeit der Beratungsstelle (0221 / 221-24779) zum Thema sexuelle Entwicklung, Familienplanung, Schwangerschaft und Geburt: Montag bis Mittwoch und Freitag: 9 bis 12 Uhr. Eine schwangere Frau soll ihrem Arbeitgeber ihre Schwangerschaft und den voraussichtlichen Tag der Entbindung mitteilen, sobald sie weiß, dass sie schwanger ist. Sonntags- und Nachtarbeit. 4 | Gefährdungsbeurteilung Die Hochschule muss, nachdem sie die Mitteilung über die Schwangerschaft oder das Stillen erhalten hat, nach § 10 Absatz 2 Mutterschutzgesetz unverzüglich eine Gefährdungsbeurteilung durchführen und entsprechende ⦠Dritten darf der Ausbildungsbetrieb die Schwangerschaft grds. Mitteilung an die zuständige Behörde/Schwangerschaftsanzeige Ein/e Arbeitgeber/in muss unverzüglich, das heißt ohne schuldhaftes Zögern, nach Bekanntgabe der Schwangerschaft durch ⦠0228 / 299 749 10 Fax 0221 / 789 685 51. 50674 Köln koeln@kanzlei-hasselbach.de Tel. Sollten Sie keine weitere Rückmeldung erhalten, können Sie davon ausgehen, dass keine weiteren Maßnahmen für die Fortsetzung Ihres Studiums erforderlich sind. Verboten ist Nacht- und Sonntagsarbeit nach 20 Uhr. Mitteilung an die zuständige Behörde/Schwangerschaftsanzeige Ein/e Arbeitgeber/in muss unverzüglich, das heißt ohne schuldhaftes Zögern, nach Bekanntgabe der Schwangerschaft durch ⦠2. Studienbüros Mutterschutz ist der besondere Schutz von arbeitenden Frauen in der Schwangerschaft und nach der Geburt. Mit der Mitteilung einer Schwangerschaft ergeben sich diverse Aufgaben für unterschiedliche Personen bzw. § 3 MuSchGFreistellung für Untersuchungen, Einschränkungen bei Studientätigkeiten für schwangere und stillende Studentinnen. Die Mutterschutzfrist wird vom Familienservicebüro und Prüfungsamt festgelegt und der Studentin mitgeteilt. Wo muss ich die Schwangerschaft einer Mitarbeiterin melden? Ist Ihre Einrichtung noch nicht in PFAU.NRW registriert, setzen Sie sich bitte mit der ⦠Die aktuelle Testverordnung sieht nunmehr verschiedene Optionen vor, wann Personen ohne Symptome Anspruch auf einen kostenlosen Corona-Test haben und welche Testvarianten dafür zur Verfügung stehen. Welche Aufgabe hat die Aufsichtsbehörde im Zusammenhang mit dem Mutterschutz? Wann muss ich der Schulleiter sagen dass ich schwanger bin? Um den geänderten gesellschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen zu entsprechen, wurde das Mutterschutzrecht zum 01.01.2018 grundlegend reformiert. Da ist Wermelskirchen nicht lukrativ genugâ, sagt Schuldt. 1 S. 1 Nr. Weder als Fahrerin noch als Kontrolleurin, Schaffnerin oder Stewardess. Bitte reichen Sie für die Meldung Ihrer Schwangerschaft/ Stillzeit stets ein ausgefülltes Formular bei Ihrem Studienbüro ein. Bei der Versetzung in den Ruhestand aufgrund von Dienstunfähigkeit ist ein Versorgungsabschlag von 0,3 % pro Monat zu erheben. Gesucht werden Studierende mit ersten Erfahrungen im Journalismus. Bekanntgabe der Schwangerschaft und Gefährdungsbeurteilung 1 Neuer Geltungsbereich. Das Mutterschutzgesetz gilt für alle schwangeren und stillenden Frauen, die in einem Beschäftigungsverhältnis stehen. 2 Bekanntgabe der Schwangerschaft. ... 3 Sonntags- und Nachtarbeit. ... 4 Gefährdungsbeurteilung. ... der Verantwortlichen für die Veranstaltung oder Exkursion, dass Sie auf ihren gesetzlichen Schutz verzichten. Was ist die Gefährdungsbeurteilung Mutterschutz? Das Ministerium für Schule und Bildung hat heute die Schulen mit umfassenden Informationen und Begleitmaterialien zu den ab morgen versendeten Corona-Selbsttests versorgt. Abs. 35, 40476 Düsseldorf (nur für Pakete und Päckchen) Postanschrift für Beihilfezwecke: Zentrale Scanstelle Beihilfe, 32746 Detmold. Insofern ist zur Vorsicht zu raten. Informationen zum Mutterschutz (pdf, 192 KB) (Link öffnet sich in neuem Fenster) Broschüre zum Mutterschutz â Ministerium für Arbeit, Integration und Soziales NRW (externer Link öffnet sich in neuem Fenster) Themenbereich Schwangerschaft Was ist die Inhaltsübersicht der Gewerbeaufsicht Baden-Württemberg? Der Mutterschutz hat die Aufgabe, Gefahren aus dem Arbeitsleben für schwangere und stillende Frauen und ihr Kind abzuwenden. (1) Werdende Mütter sollen dem Arbeitgeber ihre Schwangerschaft und den mutmaßlichen Tag der Entbindung mitteilen, sobald ihnen ihr Zustand bekannt ist. Bezirksregierung Münster. Telefon +49 (0)89 2176-1. Meldung der Schwangerschaft und Gefährdungsbeurteilung. Viele gingen lieber in Kölner Schulen. Die Arbeitsumgebung muss deshalb entsprechend eingerichtet und gestaltet werden. 2 Mutterschutzgesetz Arbeitgeber / Gleichgestellte (Name, Anschrift) Datum An die Bezirksregierung - Dezernat 56 - Name, Vorname (der schwangeren oder stillenden Frau) O schwangere Frau voraussichtlicher Entbindungstermin: _____ ⦠Weiter sinkende Inzidenzwerte im Kreis Borken. In Deutschland dagegen besteht vielerorts immer ⦠Bei Fragen zur Gefährdungsbeurteilung bzw. Vordrucke finden sich unter "Downloads". Ebenso informieren die Servicestellen (Familienservicebüro, Studienberatung, Prüfungsamt) und die StudiengangsleiterInnen und DozentInnen über die Schutzrechte vor und nach der Geburt eines Kindes. Hackintosh Compatible hardware you must check before buying, Six Ways Digital Signage Can Benefit Your Small Business, 4 New Age Dietary Supplements That Actually Work, Major Application of Polyester Linear Screen Mesh Belt Cloth. Das Bildungsportal stellt Angebote zur Verfügung, deren Nutzung nähere Angaben zu Ihrer Person erfordern (z.B. Deshalb sind wir darauf angewiesen, dass Sie uns Ihre Schwangerschaft mitteilen, und zwar sobald Sie davon erfahren. Bitte achten Sie auf Fristen zu An- und Ummeldung, damit ersparen ⦠Unter diesem Stichwort finden Sie typische Gefahrenabwehr-Aufgaben, wie z.B. November 2021 Wenn Sie gerade Eltern geworden sind oder demnächst werden oder ein Kind in Ihren Haushalt aufgenommen haben, haben wir folgende Informationen für Sie zusammengestellt. Bitte wenden Sie sich an ihre interne IT-Abteilung. Montag, 13. Schwangere Arbeitnehmerinnen und Eltern, die sich in der Elternzeit befinden, genießen in der Arbeitswelt einen besonderen Schutz. Der Autor untersucht erstmals die personelle Seite der Fabrikinspektion (Gewerbeaufsicht), die seit 1832 die Kinderarbeit und seit 1870 die Gefahren der GroÃtechnologie und die Einhaltung der Sozialgesetzgebung zu überwachen hatte. Freiwilligkeit ist gegeben, aber Schwangeren und Müttern im Studium wird nahe gelegt, im eigenen Interesse ihre Schwangerschaft bzw. Kanzlei Bonn Bornheimer Straße 127 53119 Bonn bonn@kanzlei-hasselbach.de Tel. Arbeitsplatz und Arbeitsablauf müssen so gestaltet werden, dass Gefahren für Gesundheit und Leben der werdenden Mutter vermieden werden. Für die Meldung der Schwangerschaft/ Stillzeit wenden Sie sich bitte an Ihr zuständiges Studienbüro. 1 Fünftes Vermögensbildungsgesetz -5. Feiertagen nach § 13 Abs. Arbeitgeberleitfaden zum Mutterschutz (PDF: 1,6 MB) Vorlesen. Hierbei wird sie oder er von der Sicherheitsfachkraft und der Betriebsärztin/dem Betriebsarzt unterstützt. Dies ist die offizielle Webseite der Stadt Köln. Diesen Verzicht können Sie für jede Prüfung einzeln erklären, also einige Prüfungen wahrnehmen, andere nicht. 0221 / 789 685 50 Fax 0221 / 789 685 51. Die Arbeitsumgebung muss deshalb entsprechend eingerichtet und gestaltet werden. Öffnungszeiten allgemein. der Bezirksregierung unverzüglich eine Mitteilung senden, sobald sie von einer Beschäftigten über deren Schwangerschaft informiert wurden. Die TH Köln ist zu Ihrem Schutz gesetzlich verpflichtet zu prüfen, ob Sie im Studium relevanten Gefahren ausgesetzt sind - analog zu Schwangerschaften von Beschäftigten. November 2021 âEin Rückblickâ 17. Antrag auf Bewilligung der Beschäftigung von Arbeitnehmern an Sonn- bzw. Eine Frist dafür gibt es nicht – die werdende Mutter bestimmt selbst den Zeitpunkt. Die zuständige ⦠Kanzlei Köln Rodenkirchen Heidelweg 14 50999 Köln koeln@kanzlei-hasselbach.de Tel. auch auf Ihre Stillzeit. Informationen zum Mutterschutz (pdf, 192 KB) (Link öffnet sich in neuem Fenster) Broschüre zum Mutterschutz â Ministerium für Arbeit, Integration und Soziales NRW (externer Link öffnet sich in neuem Fenster) Rechtsvorschriften. Mitteilung der Schwangerschaft. Die Mutterschutzfrist beginnt sechs Wochen vor dem voraussichtlich errechnetem Tag der Geburt. Bestellservice, Bewerbungen). Sollten Sie davon Gebrauch machen, melden Sie sich bitte beim Studierenden sekretariat. We use cookies to ensure that we give you the best experience on our website. Allerdings kann der Arbeitgeber die gesetzlichen Schutzvorschriften nicht einhalten, solange er nicht Bescheid weiß. Bitte beachten Sie aber, dass für die Verlängerung der Abgabefrist immer ein ärztliches Attest vorzulegen ist und die Abgabefrist maximal über den in der Prüfungsordnung genannten Zeitraum verlängert werden kann. Wir haben für Sie die wichtigsten Informationen sowie Fragen und Antworten zum Thema Corona-Virus zusammengestellt. Mitteilung der Schwangerschaft oder Stillzeit. Auch hier können Sie für jede angemeldete Prüfung einzeln entscheiden. Do DNA and RNA have different peak absorbance? Tel. Zielsetzungen: ⢠Er schützt die Gesundheit der schwangeren und stillenden Frau und die ⦠1.1 Mitteilung an den Arbeitgeber. Wie konnen wir ihnen gleiche Religionsfreiheit gewahren? Eignet sich dafur das spezifisch deutsche, historisch gewachsene Ordnungsmodell einer engen Staat-Kirche-Kooperation? Presse/Öffentlichkeitsarbeit. Gewährung einer ununterbrochenen Ruhezeit von 11 Stunden nach Beendigung der täglichen Tätigkeit. Institutionen. Er umfasste zuletzt den Norden des Landes Rheinland-Pfalz.Mit der Umstrukturierung der Landesverwaltung zum 1. Corona-Liveblog: Inzidenz bleibt zweiten Tag unter der 100. StartseiteInhaltsübersicht Suche BarrierefreiheitKontaktImpressum SeitenanfangSeite drucken Baden-Württemberg – Die Gewerbeaufsicht Baden-Württemberg: Die Online-Schwangerschaftsmitteilung erleichtert Ihnen als Arbeitgeber bzw. Rückkehr aus Elternzeit oder. In der täglichen Arbeit des Arztes spielen Recht und Gesetz eine zunehmende Rolle. Sämtliche Presserklärungen des Ministeriums der Justiz des Landes Nordrhein-Westfalen, die nicht älter als zwei Jahre sind. Mutterschutz - Informationen für Arbeitgeber (M33) (PDF, 274,3 KB) Kontakt. Mutterschutz: Mitteilungen zur Beschäftigung einer Schwangeren. Das Widerrufsrecht gilt auch, sofern die Bearbeitungszeit der Abschlussarbeit in die Mutterschutzfrist fällt. Ein Arbeitgeber muss die Schwangerschaft seiner Beschäftigten und den mutmaßlichen Tag der Entbindung dem zuständigen Regierungspräsidium anzeigen. 5 Umwelt und Arbeitsschutz Dez. Die ⦠Entsprechende Projekte werden bis Ende 2022 gefördert. Bei Fragen rund um die Vereinbarkeit von Schwangerschaft und Studium wenden Sie sich bitte an das Familienservicebüro. Aufgaben. Vorgang Agierende(r) Adressat Dokumentation Bemerkungen Anzeige der Schwangerschaft schwangere Lehrerin Schulleiter/-in Vorlage ärztliches Attest Mitteilung an Bez.Reg. mehr ⦠Einführung eines Ausschusses für Mutterschutz. Grundpreis weißes Silikatglas, (sofern Kunststoff nicht günstiger), ohne Entspiegelung usw. Das Werk versteht sich als Fortführung des Bandes âBehinderung und Migration. Inklusion, Diversität, Intersektionalitätâ (2014). Hinweise zum Formular: Diese Anwendung ist für den PC optimiert und derzeit für Tablets nicht geeignet. Hier setzt diese Buch an und zeigt neue Wege auf, wie das Thema Nachhaltigkeit ganzheitlich in der Lehre vermittelt werden kann. Dieses Buch richtet sich an all jene, die das Thema Nachhaltigkeit in ihre Lehre einbinden möchten. Mit dem Gesetz zur Neuregelung des Mutterschutzrechts ist zum 1. 6. Diese Mitteilung kann online unter folgendem Link erfolgen: www.mutterschutz.nrw Eine Beschäftigung an Sonn- und Feiertagen ist nur bei Erfüllung der gesetzlichen Voraussetzungen zulässig (§ 6 Abs. Nebengebäude Köln (nur Besucheradresse) LBV NRW, Riehler Platz 2, 50668 Köln. Aufgrund der Angaben in der von Ihnen ausgefüllten Selbstauskunft erstellt das Team Arbeitssicherheit, Umweltschutz und Gesundheitsförderung eine Gefährdungsbeurteilung. Ziel des Mutterschutzgesetzes ist es, den bestmöglichen Gesundheitsschutz für schwangere und stillende Frauen am Arbeits-, Ausbildungs-, und Studienplatz zu gewährleisten. Sie haben in diesem Fall die Möglichkeit, jederzeit von der Abschlussarbeit zurückzutreten. Seit dem 01.03.2021 hat das LBV die Zahlung des Kindergeldes an die Bundesagentur für Arbeit abgegeben. Nach § 15 Abs. Sie haben die Möglichkeit, wegen Kindererziehung eine Beurlaubung zu beantragen. Das bedeutet, dass Sie während des Mutterschutzes auch kurzfristig von Prüfungen zurücktreten können und die übliche Rücktrittsfrist nicht einhalten müssen. Da es keinerlei Studien zum Risiko einer Impfung gibt, ist jede Entscheidung eine Einzelfallentscheidung aufgrund persönlicher und ärztlicher Einschätzung. Nach § 10 MuSchG muss der Arbeitgeber âfür jede Tätigkeit die Gefährdungen (Art, Ausmaß, Dauer) beurteilen, denen eine schwangere oder stillende Frau oder ihr Kind ausgesetzt ist oder sein kann.âJe nach Ergebnis der Gefährdungsbeurteilung muss er ermitteln, ob voraussichtlich keine Schutzmaßnahmen erforderlich ⦠Einen Termin erhalten Sie nur nach telefonischer Anmeldung. Die Anschrift der Aufsichtsbehörde für den Kammerbezirk der Handwerkskammer zu Köln lt.: Bezirksregierung Köln Dezernat 56 Zeughausstr. Mutterschutz Ihre Mitteilung über die Beschäftigung einer schwangeren oder stillenden Frau nach § 27 Absatz 1 Mutterschutzgesetz ... abhängig vom Beschäftigungsort der schwangeren oder stillenden Frau, die Bezirksregierungen als Arbeitsschutzbehörden zuständig. 1 Mutter- schutzgesetz und Angaben gem. Das neue Kompendium Gentechnisches Labor â Leitfaden für Wissenschaftler unterstützt Studierende, Doktoranden, Wissenschaftler und Praktiker, aber auch die Laborleitung und den Betreiber einer gentechnischen Anlage in der Industrie bei ... Für Betroffene der Flutkatastrophe hat die Bezirksregierung Köln eine Hotline eingerichtet. Nähere Informationen finden Sie in unseren, Themenpaket Olympische und Paralympische Spiele Tokio, Forschung an der Deutschen Sporthochschule Köln, die im Zusammenhang mit der Schwangerschaft stehen, sowie zum Stillen, bis zu zwölf Monate nach der Geburt und mindestens zwei Mal täglich für eine halbe Stunde, Keine Tätigkeiten (z. Bei potenziellen Gefahren wird man sich mit Ihnen in Verbindung setzen und mögliche Maßnahmen besprechen. Aus der Mitteilung der Schwangerschaft ergeben sich für den Arbeitgeber Konsequenzen für den Gesundheitsschutz. Hierzu gehören der Gesundheitsschutz der schwangeren und stillenden Frauen und ihrer Kinder vor Gefahren für Leben und Gesundheit, der Schutz vor mutterschaftsbedingten finanziellen Einbußen und der besondere Kündigungsschutz. LBV NRW, Johannstr. Derzeit informieren diese auf ⦠Mitteilung an die zuständige Behörde/Schwangerschaftsanzeige Ein/e Arbeitgeber/in muss unverzüglich, das heißt ohne schuldhaftes Zögern, nach Bekanntgabe der Schwangerschaft durch die Mitarbeiterin, diese der Bezirksregierung mitteilen. Im Zuge der Covid-19-Pandemie standen Bildungseinrichtungen vor beispiellosen Herausforderungen. Nach der Geburt beträgt die Schutzfrist acht Wochen, nach Früh- oder Mehrlingsgeburten verlängert sie sich auf zwölf Wochen, ebenso bei Neugeborenen mit Behinderungen. Bei einer Frühgeburt verlängert sich die Schutzfrist nach der Geburt zudem um den Zeitraum, der vor der Geburt nicht in Anspruch genommen werden konnte. Der Gesetzgeber hat für werdende Mütter und Eltern, die in einem Beschäftigungsverhältnis stehen, zahlreiche Bestimmungen erlassen, um den gesundheitlichen Schutz vor Gefahren und Überforderung am Arbeitsplatz zu gewährleisten. Abs. 2 Buchstabe a Arbeitszeitgesetz (ArbZG) PDF, 115,63 KB. Alle Meldungen bei Verdacht auf Kindesmisshandlung und Kindesvernachlässigung nehmen wir rund um die Uhr, also auch nachts, an Feiertagen und Wochenenden entgegen. Amt für Arbeitsschutz. Da ist Wermelskirchen nicht lukrativ genugâ, sagt Schuldt. Stellenangebote online Jobs & Stellen. Wir begleiten und unterstützen die Meldung Ihrer Schwangerschaft und die damit einhergehenden Wege zur Inanspruchnahme des Mutterschutzes. mehr ⦠Weitergehende Informationen Leitfaden des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (BMFSFJ) Als Ansprechpartner für Fragen zum Mutterschutz stehen Ihnen zu dienst- bzw. Neumarkt 15-21, 50667 Köln, Telefon: 0221 / 221-24712. Ansprechpartner. Viele gingen lieber in Kölner Schulen. 1 Nr. Nathalie Klüver, Bloggerin und Mutter von drei Kindern, kennt diese Unsicherheiten und Herausforderungen, beiden Kindern gerecht zu werden und trotzdem im Alltag nicht unterzugehen, gut. Der Regierungsbezirk Koblenz war eine von 1816 bis 1999 existierende Mittelbehörde mit Sitz in der Stadt Koblenz (bis 1926 Coblenz geschrieben). Hochschulkoordinator Arbeits- und Gesundheitsschutz, Familienservicebüro, allgemeine Beratung & Mitteilung Schwangerschaft und Stillzeit. Die Bezirksregierungen sind Bindeglied zwischen der Landesregierung einerseits und den Kommunen, den nachgeordneten Behörden, den Unternehmen, Verbänden und Bürgern andererseits. Werdende Mütter sollen dem Arbeitgeber ihre Schwangerschaft und den mutmaßlichen Tag der Entbindung mitteilen, sobald ihnen ihr Zustand bekannt ist. Mitteilung über die Beschäftigung einer schwange-ren oder stillenden Frau gemäß § 27 Abs. Hier erhalten Sie Hinweise zu den versorgungsrechtlichen Auswirkungen bei den unterschiedlichen Gründen der Zurruhesetzung. Auf Verlangen des Arbeitgebers sollen sie das Zeugnis eines Arztes oder einer Hebamme vorlegen. In diesem Fall erklären Sie mit Ihrer Prüfungsanmeldung gleichzeitig, dass Sie auf den Mutterschutz verzichten. Der Inhalt Lernen aus diskursanalytischer Perspektive Bildungsbiographische Zugänge zum Lernen Erfahrung und Lernen im Lebenslauf Theorie transformativen Lernens Lebenslanges Lernen als Kompetenzentwicklung Der Lebenslauf als Rahmen für ... Mutter und Kind bedürfen daher während der Schwangerschaft, nach der Entbindung und in der Stillzeit besonderen Schutz vor schädlichen Einwirkungen und Benachteiligungen. Dies betrifft ebenso fachliche wie psycholsoziale Aufholbedarfe. Insgesamt können dort bis zu 192 Geflüchtete untergebracht werden. Der Arbeitgeber muss unverzüglich nach Bekanntgabe der Schwangerschaft durch die werdende Mutter die Schwangerschaftsmitteilung an die zuständige Behörde (in Nordrhein-Westfalen die Dezernate 56 der Bezirksregierungen und in Hamburg das Amt für Arbeitsschutz) senden (§ 27 Absatz 1 Mutterschutzgesetz -MuSchG).